Что такое социальная пенсия военным пенсионерам, достигшим 60 лет и нюансы ее оформления

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Что такое социальная пенсия военным пенсионерам, достигшим 60 лет и нюансы ее оформления». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

ВНИМАНИЕ! Из предыдущего текста статьи понятно, что «военная пенсия» выплачивается не только непосредственно военнослужащим, но и служащим силовых структур, структур, занимающихся ликвидацией последствий чрезвычайных ситуаций, охраной преступников и т.д. Поэтому в дальнейшем мы будем использовать слово «военный» и «военнослужащий» общем смысле. Все, что касается военнослужащих Минобороны, в равной степени распространяется на пожарных, спасателей, полицейских, охранников пенитенциарных заведений и остальных служащих из списка.

Особенности получения государственного обеспечения у военных

Если право на социальную пенсию дает исключительно возраст (трудовой стаж и прочие частности влияют лишь на размер выплат), то для получения военной пенсии стаж необходим. Даже нехватки нескольких месяцев достаточно для того, чтобы военная пенсия не была назначена.

Право на пенсию по выслуге лет возникает:

• Если гражданин отслужил полных 20 лет. Время начала службы значения не имеет. Человек, начавший службу в 19-20 лет, в 39-40 уже имеет право выйти на пенсию.
• Если гражданин прослужил 12,5 лет, и при этом у него имеется 25 лет общетрудового стажа. В этом случае возраст выхода на пенсию начинается с 45 лет.

Другими словами, минимальная выслуга для получения военной пенсии составляет двенадцать с половиной лет. Но в таком случае требуются 2 дополнительных условия:

• общий стаж трудовой деятельности 25 лет
• возраст больше 45 лет

Необходимые документы для получения военных выплат

Оформление любой пенсии – дело хлопотное, требующее кропотливого сбора всех необходимых документов, подтверждающих право на ее получение. Военная пенсия – не исключение.

В пакет документов, которые следует подать в ПФР или военкомат входят:

• Заявление, составленное по установленному образцу (его дадут на месте)
• Общегражданский паспорт или вид на жительство
• Военный билет с пометкой об увольнении из соответствующего органа
• Личное дело из архива части, где проходила служба
• Аттестаты – денежный и вещевой
• Фотографии 3Х4 (для пенсионного удостоверения)
• СНИЛС
• Справка и ПФР от отсутствии других пенсий социальных выплат
• Трудовая книжка (если речь идет о назначении пенсии по смешанному стажу)
• Заключение медицинской комиссии или справка об инвалидности (для получения военной пенсии по утрате трудоспособности)
• Справка о смерти военнослужащего и доказательства отсутствия иного дохода у членов его семьи (для получения пенсии по потере кормильца). Такими документами могут быть свидетельства о рождении детей, трудовая книжка неработающей супруги и т.д.

Требования к стажу и возрасту для начисления пенсионного обеспечения

Следует отметить, что предъявляемые в официальном порядке требования к стажу и возрасту для оформления пенсии могут существенно меняться в зависимости от конкретного региона нашей страны. Не секрет, что в некоторых регионах РФ, включая территории Крайнего Севера, люди могут уходить на заслуженный отдых раньше. Что же касается такого показателя, как минимальный стаж, необходимо отметить, что он постоянной величиной не является. В соответствии с действующими требованиями он регулярно увеличивается. Предполагается, что в 2024 году он достигнет максимального показателя, а именно – 15 лет.

Отдельно следует упомянуть и о таком понятии, как досрочный стаж. Он может присутствовать лишь у определенных лиц, у которых вид деятельности отличается от стандартных работ. В большинстве случаев такое отличие выражается в наличии опасных либо вредных условий труда. Еще одной особой категории граждан пенсия также предоставляется в досрочном порядке. Это граждане, которые подверглись опасному радиационному воздействию после аварии на Чернобыльской АЭС.

Как организовано пенсионное обеспечение военнослужащих в РФ?

Военнослужащие, достигшие определенного возрастного ценза вправе рассчитывать не только на различные надбавки, но и на получение пособия по линии Минобороны, ФСИНА и других силовых структур государства. Назначение страховой пенсии военным пенсионерам, предусмотрено действующим законодательством, и происходит в стандартном порядке, также как и другим гражданам, но с небольшими поправками. Поскольку установленный возраст намного меньше, чем у остальных групп населения, то в данном случае речь идет о пособии за выслугу лет. Иными словами, после того, как военный отслужил положенный срок, он может выйти на положенный отдых и получать рассчитанное пособие.

Помимо таких выплат, военному пенсионеру может быть назначена выплата по инвалидности. Порядок назначения такого пособия регулируется ФЗ-4468-1 от 12.02.1993 года. Чтобы такие выплаты были предоставлены должны соблюдаться установленные законом правила. Случается и так, что после увольнения со службы сотрудник продолжает работать, но уже в другой сфере. Тогда начисляется гражданская пенсия военным пенсионерам. Правило не противоречит действующему законодательству и регулируется ст. 57 вышеуказанного федерального закона. Вторая пенсия для военных начисляется уже как гражданское пособие, положенное каждому трудоустроенному лицу.

Пенсионные отчисления военным инвалидам

На соответствующую пенсию имеют право военные, которые получили увечья во время службы или спустя 3 месяца после официального увольнения. А также на пенсию могут рассчитывать бывшие военные, получившие ранение, тяжелое заболевание, контузию во время выполнения трудовой деятельности.

Факт инвалидности подтверждается специальной справкой, которую выдают по итогу прохождения военной врачебной экспертизы. По итогу обследования, медики назначают группу, а также определяют сроки назначения медицинской помощи.

Если военный не согласен с итогами проведенной экспертизы – по заявлению производится дополнительный независимый осмотр потенциального инвалида!

Инвалидность формируется пожизненно либо на срок, по истечении которого требуется переосвидетельствование.

Важно знать! Пенсионные выплаты работающим пенсионерам

Для назначения пенсии нужно обратиться в Пенсионный орган МО (Министерства обороны) с такими документами, как:

• заявление:
• паспорт;
• военный билет;
• справка об инвалидности;
• бумаги, подтверждающие факт службы;
• данные о нетрудоспособных членах семьи;
• иные документы, утвержденные в субъектах страны.

Размер пенсии высчитывается следующим образом:

• инвалиды 1 группы (далее гр.) — 300% от суммы социальной пенсии;
• 2 гр. — 250%;
• 3 гр. – 175% (при достижении пенсионного возраста);
• Минимальная сумма социальной пенсии равна 3626 рублей.

Кроме пенсионных выплат, пенсионеры имеют право на следующие льготы:

• предоставление бесплатных медикаментов;
• ежегодная бесплатная поездка в санаторий;

Надбавки пенсионерам:

• отказ от социальных услуг;
• наличие трех иждивенцев, которые не получают пенсионных отчислений;
• достижение пенсионного возраста;
• достижение возраста 80 лет.

Вашему вниманию предлагаем короткое видео с новостями на эту тему.

Пенсионные выплаты бывшим военным начисляется иным способом, нежели обычная пенсия. Потому каждый военнослужащий должен понимать суть вопроса, который изложен в данном материале.

Размер пенсионных выплат

• стаж 20 лет — 50% + 3% за каждый год выслуги свыше указанного срока. Максимальный размер равен 85%;
• стаж 25 лет, из них 12,5 лет должна составлять служба в военной структуре — 50%+1% от суммы денежного довольствия.

Важно знать! Пенсионная система жителей Беларуси
Для оформления пенсии бывший военнослужащий должен соблюдать ряд критериев, а именно:

1. стаж — 25 лет;
2. служба в войсках — 12,5 лет;
3. лица, уволенные со службы при достижении пенсионного возраста;
4. граждане, уволенные по причине ухудшения здоровья или по итогу переорганизации штата.

Также читайте пенсия сотрудников МВД

Основные проблемы пенсионной реформы:

• не включены выплаты, которые производятся за 12 месяцев до увольнения;
• размер пенсионных выплат не увеличивается;
• пенсия является главным источником дохода, поскольку военнослужащим тяжело найти место на гражданской службе без опыта работы.

Что такое смешанная пенсия

Как правило, для получения военной пенсии гражданин должен прослужить в вооруженных силах или других силовых структурах, связанных с ними, не менее 20 лет. Это известно как стаж работы. Его расчет имеет ряд особенностей, которые будут рассмотрены ниже.

Однако если гражданин не имеет такого стажа, то есть его выслуга менее 20 лет и он работал на гражданских должностях, он не может рассчитывать на полную военную пенсию. Он получает смешанную пенсию, в которой учитывается как военная, так и гражданская служба. Основания для его расчета точно определены законом и являются следующими.

1. Общий стаж работы не менее 25 лет.
2. Продолжительность службы в вооруженных силах не должна быть менее 12 лет и шести месяцев.

Важно также учитывать обстоятельства, на основании которых произошло увольнение офицера в запас. Они могут быть следующими:

• медицинские условия;
• сокращение численности и реорганизация воинской части (или других структур);
• Достижение определенного возраста (например, для тех, кто служит по контракту и является рядовым и сержантским составом, предельный возраст пребывания в армии – 35 лет).

Важно: Если вышеуказанные условия не соблюдены, бывший военнослужащий не может претендовать на соответствующие гарантии, предоставляемые органами обороны.

Особенности самостоятельного расчета

Самостоятельный расчет страховой пенсии – практически невыполнимая задача для гражданина, не знакомого с пенсионной реформой. Для получения точных сумм необходимо контролировать свой COE и знать алгоритм его увеличения. Тем не менее, можно сделать приблизительные расчеты, изучив вопрос немного глубже.

Вы можете учесть годовой фактор. Мы знаем, что работодатель ежемесячно отчисляет в Пенсионный фонд 22% от общего заработка работника. Из этих взносов 6% идет в общий солидарный пенсионный бюджет. Оттуда берутся средства на погашение задолженности по пенсиям из страховки. Оставшиеся 16% могут быть распределены одним из способов, выбранных налогоплательщиком:

• Все 16% идут на будущую страховую пенсию;
• 6% идет на накопительную схему, а 10% – на страховую пенсию.

С 2017 года пункты страховых аннуитетов не могут превышать эти пороговые значения:

• 4,89 балла за вариант с финансируемой схемой;
• 7,83 пункта только со взносами в страховой фонд.

Пример расчета: Сотрудник Министерства внутренних дел вышел на пенсию в 2001 году по выслуге лет. Он продолжает работать в компании на основании трудового договора. В 2017 году он достигнет возраста 60 лет и получит право на вторую пенсию. Для этого периода ему нужно всего семь лет службы, но у него уже есть девять лет гражданской работы. Если учесть, что его средний заработок составлял 24 000, то в Пенсионный фонд поступило 414,72 руб.

Его средний GPC за весь период составил 3,618. Если мы умножим это на 9 (количество лет), то получим 32,562 (балл за весь период). Давайте рассчитаем размер дополнительной пенсионной выплаты: 32 562*74,27 (оценка 2017 года) = 2 418 рублей.

Военный пенсионер работает на Крайнем Севере

Общеизвестно, что работающим в этом регионе, пенсия назначается по несколько иным правилам. А это означает, что любой желающий оформить северную пенсию должен иметь не менее 25 лет общего стажа, из которых не менее 7.5 должно приходиться на работу в условиях Крайнего Севера.

В нашем случае второе пособие военным назначается на указанных же условиях. Кроме этого, если военнослужащий постоянно проживает в указанном регионе или приравненных к нему землях, то вдобавок к пенсии он получает еще районный коэффициент.

Из всего этого можно сделать следующий вывод – северную пенсию военный пенсионер может получить (теоретически). Практически же это довольно сложно, так как требуемые 25 лет стажа не должны входить в учитываемый военный. Грубо говоря, военный пенсионер должен прослужить не менее 20 лет на службе и еще иметь 25 лет гражданского стажа, из которых 7.5 на севере. В общей сложности у него должно быть не менее 45 лет стажа.

Какие подготавливаются документы

Для оформления выплаты важно разобраться, какие документы нужны для второй пенсии для военных пенсионеров. Для этого подготавливается полный комплект документации. Сюда входит:

• паспорт гражданина;
• СНИЛС;
• документация, подтверждающая, что человек получает военную пенсию;
• трудовая книжка;
• справка, содержащая информацию о стаже, который не указывается в трудовой книжке;
• справка, которую надо получить на месте работы за 60 месяцев;
• данные о наличии иждивенцев, представленных несовершеннолетними или детьми, которым еще не исполнилось 23 года, а при этом они обучаются в вузе на очной основе.

Особенности самостоятельного расчета

Самостоятельный расчет страховой пенсии – задача практически непосильная для незнакомого с пенсионной реформой гражданина. Для получения точных сумм нужно контролировать свой ИПК и знать алгоритм его роста. Тем не менее, приблизительные подсчеты произвести можно, немного углубившись в изучение вопроса.

Можно принять в расчет годовой коэффициент. Мы знаем, что работодатель отчисляет ежемесячно по 22% в ПФ от общего заработка сотрудника.

Из этих перечислений 6% уходит в общий солидарный пенсионный бюджет. Из него черпаются средства на погашение задолженностей по страховым пенсиям.

Оставшиеся 16 % могут распределяться одним из способов, выбранным налогоплательщиком:

• все 16% идут в счет будущей страховой пенсии;
• 6% отсчитывают в качестве взноса по накопительной программе, в 10 % — в счет страховых пенсий.

По состоянию на 2021 год показатели страховых пенсионных балов не могут превышать такие пороги:

• 4,89 бала, в условиях выбора накопительной системы;
• 7,83 бала при отчислениях только в страховой фонд.

Его средний ГПК за весь период составил 3,618. Если умножим показатель на 9 (количество лет) то получим 32,562 (бал за весь период). Произведем расчет пенсионной доплаты: 32,562*74,27 (коэффициент бала в 2021 году) = 2418 рублей.

Оформление льгот, компенсаций производится в уполномоченных организациях. Например, денежные выплаты начисляют в Пенсионном фонде, налоговые льготы в налоговой службе, скидки на коммунальные услуги в социальной защите и управляющей компании.

Ветеран или его представитель должен собрать пакет необходимых документов, перечень которых следует заранее узнать по телефону или интернету на официальном сайте. Затем нужно написать заявление, в котором попросить о льготе и обосновать право на нее.

Сотрудник принимает заявление, сверяет ксерокопии с оригиналами документов, проверяет правильность заполнения заявления. Затем в течение 10 дней будут проверяться предоставленные сведения, и комиссия вынесет решение.

Образец заполнения:

Если решение окажется отрицательным, заявителю направят уведомление с причинами отказа. При положительном гражданин тоже получит уведомление.

Если будет необходима дополнительная информация или новые документы, которые невозможно получить в результате межведомственного сотрудничества, ветерана могут попросить их донести. В таком случае срок предоставления льготы может затянуться на месяц.

Документы для оформления второй страховой пенсии

То обстоятельство, что претендент имеет право на назначение страховой пенсии потребуется доказать перечнем бумаг. Подать их нужно в ПФ. Дополнительная пенсия военным пенсионерам может быть назначена после 60 лет на основании документов. Потребуется подтверждение таких фактов:

1. Личность претендента. Нужно предоставить копии паспорта + оригинал для заверения. Если копии заверены в нотариальном порядке, достаточно будет только этих бумаг.
2. Страховых балов и отчислений. Для этих целей берется СНИЛС.
3. Страхового стажа. Имеется в виду именно гражданский стаж. Для этого можно предоставить трудовую книжку. Альтернатива — справка от работодателя, которая подтверждает период трудоустройства на конкретном предприятии.
4. Работу в военных ведомствах, где служил претендент до достижения определенного возраста до выхода на военную пенсию. В справке, подтверждающей срок службы, должна содержаться такая информация:

• время работы до увольнения;
• подтверждение факта увольнения из ведомства по выслуге.

1. Получения пенсионных выплат, полагающихся гражданам отдельных категорий за выслугу.
2. Справка о заработной плате на гражданском предприятии.

Можно ли продолжить службу на пенсии

Закон «О пенсионном обеспечении военнослужащих» не предусматривает возможности получения силовиком одной из «военных» пенсий и одновременно с этим — продолжения службы в том силовом ведомстве, которое уже назначило ему ПВ либо ПИ.

Если отставной военнослужащий (полицейский) желает использовать свои профессиональные знания и после увольнения из армии (МВД, другого силового ведомства), то он может устроиться консультантом по «военным» вопросам в одну из гражданских организаций. Однако зарабатывать при этом он будет не «военный», а «гражданский» стаж, который в дальнейшем будет учитываться при начислении ему дополнительной (страховой) пенсии по старости.

Да, рассчитать среднюю пенсию у военных (особенно по выслуге) немного сложнее, чем страховую или социальную по старости у гражданских лиц. Тем не менее, для военнослужащих порядок выхода на пенсию и алгоритм расчета всех видов предусмотренных для них пенсионных выплат строго определены. По этой причине высчитать примерную пенсию при определенной выслуге лет может любой человек — причем не только действующий силовик, но и тот, кто только задумывается о том, чтобы пойти служить в армию (другую силовую структуру) по контракту. А ведь это — немаловажный фактор для тех, кто только задумывается о карьере военного или полицейского.

Похожие записи:

• Оплата питания в командировке в 2023 году
• НДС по ГСМ возмещаем без проблем
• Льготы ветеранам труда в Башкортостане в 2023 году за январь